Milyen céljaid vannak az életedben?
Szerintem ugyanaz, mint minden fiatalnak, sikeres karriert építeni és családot alapítani. Szerencsés vagyok, mert a megfelelő munkahelyet és a megfelelő partnert én ezekhez már megtaláltam. Már csak a hosszú évek kemény munkájára van szükség.
Milyen karrier-lehetőséget látsz magad előtt a Zepteren belül?
A pályafutásom kereskedelmi asszisztensként kezdtem, majd hamar értékesítővé váltam. Úgy gondolom azonban, hogy a Zepternél igazi fejlődést menedzserként lehet elérni. Idén a Senior Menedzser rangot értem el, de szeretném a jövőben a legmagasabb Regionális Menedzser szintet megvalósítani, mely több mint havi 36 millió forint csoport-forgalmat jelent.
Milyen örömet lehet találni abban, ha az ember a Zepter-csapat tagja?
Folyamatos motiváció, folyamatos megújulás. Ez jellemzi a csapatunkat. Sosem felejtem el az első nagy Zepter meetingem, ami Siófokon volt. Ezeken az értekezleteken az ország több száz kollégája vesz részt, és van egy része minden értekezletnek, ahol kiértékelik az adott időszak legjobb kereskedőit, illetve legjobb menedzsereit. Ez a kedvencem. Külső szemmel nézve elég furcsa látvány lehet, hogy fent áll a színpadon a 20 legjobb kolléga, a másik 200 pedig hosszú-hosszú perceken át állva tapsol és mosolyogva őrjöng. Mindegy, hogy a színpadom állsz, vagy a tömegben, nyertesnek érzed magad, hogy ide tartozhatsz.